信網(wǎng)2月23日訊（通訊員 姜小凡 記者 于曉）2月19日，“春風到街里 青雁歸南巢”青島市市南區(qū)2024年春風行動暨春季高校畢業(yè)生專場招聘會在上街里•銀魚巷火熱舉行。吉祥里的致璞咖啡店里，求職者與企業(yè)方齊聚一堂，30余家本地企業(yè)、500余個就業(yè)崗位、300多名求職者、400余份個人簡歷……新春新氣象，市南以服務“春風”，送來就業(yè)“開門紅”。

不只為促進求職就業(yè)，這場自年前就開啟報名的招聘會內(nèi)涵豐富、“干貨”滿滿。不僅有求職者與企業(yè)HR身份轉(zhuǎn)換的“職場變形計”，還有新春崗位市集、實習見習對接，全方位促進求職技能提升、實習經(jīng)驗積累，促成雙方增進相互了解、達成就業(yè)意向，取得了求職者與企業(yè)方的一致好評。“招聘會十分新穎有特色，求職者們熱情高漲，我們一共收到了30多份優(yōu)質(zhì)的簡歷。”安聯(lián)人壽的矯經(jīng)理說。家住附近的高校畢業(yè)生李天表示，“老城區(qū)熱氣十足，在這里感受到了濃濃的春節(jié)氣息。”更有不少和他一樣的求職者借此找到了心儀的工作。

以老城新春的“煙火氣”為求職就業(yè)“聚人氣”，這場打響就業(yè)“開門紅”的招聘會是市南區(qū)“春風行動”的系列活動之一。新的一年里，市南區(qū)將根據(jù)企業(yè)用工和勞動者就業(yè)需求，在2月到4月集中開展“春風行動”，聚焦企業(yè)用工和勞動者就業(yè)需求，舉辦30余場招聘會，發(fā)布6000余個就業(yè)崗位，全方位加強企業(yè)用工和勞動者就業(yè)服務，不斷提高市南區(qū)“春風行動”品牌知名度、影響力，以就業(yè)“開門紅”助力經(jīng)濟“開門紅”。

就業(yè)是民生之本。對就業(yè)一如既往的關注，是市南區(qū)貫徹穩(wěn)就業(yè)、保民生，不斷提高群眾的獲得感和滿意度的重要舉措。為進一步幫扶就業(yè)困難人員、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員等重點群體就業(yè)，從2024年1月1日起，市南區(qū)開展了為期1個月的就業(yè)援助月系列活動，以“就業(yè)幫扶手牽手，真情相助心連心”為主題，通過摸排需求、開展招聘、技能培訓、推送政策等舉措促進重點群體就業(yè)，取得了良好成效。活動期間共計走訪困難群眾110人，促進困難人員實現(xiàn)就業(yè)80余人，實現(xiàn)失業(yè)人員再就業(yè)900余人，打造更貼心的就業(yè)環(huán)境。“我們的就業(yè)保障宜業(yè)工程入選了市南區(qū)2024年為民辦實事項目”，市南區(qū)公共就業(yè)和人才服務中心主任孫智說，“通過打造15分鐘就業(yè)服務圈、組織招聘會等形式，為群眾提供更優(yōu)質(zhì)、更全面的公共就業(yè)服務，促進實現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)。”2023年，市南區(qū)新增就業(yè)4.2萬人，城鎮(zhèn)公益性崗位安置1450人，失業(yè)人員再就業(yè)10737人，就業(yè)培訓8763人，困難人員安置率超96%。

“春風到街里 青雁歸南巢”招聘會會后，市南區(qū)組織了參會企業(yè)開展HR交流座談會，各企業(yè)圍繞自身的招聘需求及痛點難點等交流發(fā)言，積極為市南區(qū)招才引智建言獻策。“市南區(qū)良好的就業(yè)政策和服務，是我們公司復工復產(chǎn)的‘及時雨’。”青島東海涌康國際醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)有限公司人事總監(jiān)張媛說。下一步，市南區(qū)將扎實做好為企為民服務，與企業(yè)建立密切溝通紐帶，“暖心”服務助企“舒心”發(fā)展；拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道，讓求職者能“就在身邊”，如春風送暖，促就業(yè)“開門紅”。