踔厲奮發(fā)擔(dān)使命，勇毅前行開(kāi)新局。2022年以來(lái)，區(qū)人社局始終堅(jiān)持在發(fā)展中保障和改善民生，以 “咬定青山不放松”的執(zhí)著韌勁、“直掛云帆濟(jì)滄海”的必勝魄力和“一枝一葉總關(guān)情”的深厚情懷，全面起勢(shì)、奮力突破、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，用實(shí)干實(shí)績(jī)書(shū)寫(xiě)出全區(qū)人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展精彩答卷!

　　1.青島國(guó)際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園正式邁進(jìn)“國(guó)家隊(duì)”

　　3月，經(jīng)商務(wù)部、人社部等7部門(mén)評(píng)定，青島國(guó)際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園成為全國(guó)首批、全省唯一獲批的國(guó)家級(jí)人力資源服務(wù)領(lǐng)域特色服務(wù)出口基地，奠定市北區(qū)成為全市乃至全省人力資源服務(wù)排頭兵的地位。9月，基地展區(qū)精彩亮相中國(guó)國(guó)際服務(wù)貿(mào)易交易會(huì)，充分向國(guó)內(nèi)外觀眾展現(xiàn)青島人力資源服務(wù)貿(mào)易風(fēng)采，人社部副部長(zhǎng)湯濤蒞臨展區(qū)指導(dǎo)并對(duì)基地發(fā)展未來(lái)寄予厚望。

　　2.全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)達(dá)4.76萬(wàn)人，超額完成年度目標(biāo)任務(wù)

　　堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先工作導(dǎo)向，持續(xù)推進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)，大力實(shí)施高校畢業(yè)生促進(jìn)就業(yè)、援企復(fù)工促進(jìn)就業(yè)、公益性崗位促進(jìn)就業(yè)、就業(yè)困難人員促進(jìn)就業(yè)、勞務(wù)協(xié)作促進(jìn)就業(yè)五大工程，織密織牢就業(yè)保障網(wǎng)，切實(shí)守好民生底線。全年累計(jì)審核發(fā)放各類(lèi)補(bǔ)貼資金3.3億元，惠及31.62萬(wàn)人次。全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)4.76萬(wàn)人，完成區(qū)辦實(shí)事目標(biāo)任務(wù)的119%。

　　3.高效高質(zhì)完成城鎮(zhèn)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)

　　深入貫徹落實(shí)省市部署，創(chuàng)新“一二三四五”工作方法，率先在市內(nèi)四區(qū)完成工作任務(wù)量最大、推進(jìn)落實(shí)難度最高的5720個(gè)城鎮(zhèn)公益性崗位安置工作。同時(shí)不斷創(chuàng)新管理模式，嚴(yán)格把握“選、用、管、育、評(píng)”五環(huán)節(jié)，成功舉行首屆城鎮(zhèn)公益性崗位運(yùn)動(dòng)會(huì)，率先成立公益性崗位黨支部和工會(huì)，并依托940個(gè)社區(qū)網(wǎng)格配齊就業(yè)人才服務(wù)專員，持續(xù)激發(fā)隊(duì)伍整體活力，不斷提高基層治理實(shí)效。

　　4.省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城區(qū)建設(shè)工作成效顯著

　　全年開(kāi)展惠企直通車(chē)政策宣講12場(chǎng)，扶持創(chuàng)業(yè)5300余人，創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款3.4億余元位列全市第一。積極組建創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師隊(duì)伍，其中2名導(dǎo)師獲評(píng)2022青島市十大創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，指導(dǎo)三名大學(xué)生獲評(píng)青島十大創(chuàng)業(yè)明星，推選荷田水鋪榮獲2022菁英創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽產(chǎn)業(yè)賽第一名，推選泰博恒生物榮獲“中國(guó)創(chuàng)翼”山東創(chuàng)業(yè)大賽特等獎(jiǎng)。

　　5.創(chuàng)新成立全國(guó)首家HR事務(wù)所

　　為進(jìn)一步支撐人才和企業(yè)快速成長(zhǎng)發(fā)展，創(chuàng)新成立全國(guó)首家HR事務(wù)所，為轄區(qū)市場(chǎng)主體打造共享人力資源部，并提供精準(zhǔn)化、定制化人力資源專業(yè)服務(wù)，有效降低中小企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本、提高運(yùn)營(yíng)效率。截止目前，HR事務(wù)所已成功入駐青島國(guó)際航運(yùn)中心、生物科技產(chǎn)業(yè)園等5家產(chǎn)業(yè)園，服務(wù)企業(yè)60余家，開(kāi)展各類(lèi)培訓(xùn)、講座、沙龍38場(chǎng)次。

　　6.榮獲“青島市招才引智突出貢獻(xiàn)單位”

　　6月，青島市召開(kāi)人社系統(tǒng)人才工作會(huì)議，區(qū)人社局榮獲“青島市招才引智突出貢獻(xiàn)單位”。今年以來(lái)，區(qū)人社局堅(jiān)持著力優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，積極探索人才服務(wù)新模式，瞄準(zhǔn)人才引育出實(shí)招、出新招，創(chuàng)新打造“智匯北聚 樂(lè)創(chuàng)市北”招才引智云平臺(tái)，開(kāi)展18場(chǎng)名企直播帶崗活動(dòng)，免費(fèi)為1473家企業(yè)發(fā)布10306個(gè)崗位，引進(jìn)各類(lèi)人才3萬(wàn)余人。

　　7.打造高層次人才集聚虹吸“強(qiáng)磁場(chǎng)”

　　高水平打造高層次人才平臺(tái)載體，新增青島市專家工作站13家、青島市優(yōu)秀專家工作站2家、青島市博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地3家。8月，作為區(qū)市先進(jìn)典型承辦青島市博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地和專家工作站工作交流會(huì)暨“北尚英才”市北區(qū)人才政策推介會(huì)。

　　8.企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)位列全市第一梯隊(duì)

　　全年組織企業(yè)職工培訓(xùn)4200余人，同比增長(zhǎng)82%，1人榮獲齊魯首席技師，1人榮獲青島市第十六屆職業(yè)技能大賽振超技能大獎(jiǎng)，8人榮獲市級(jí)家庭服務(wù)業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽個(gè)人獎(jiǎng)，6人被授予“青島市最美家政人”稱號(hào)。新增取得高級(jí)工以上職業(yè)等級(jí)證書(shū)1115人，其中技師以上265人，在全市率先完成相關(guān)工作。

　　9.人力資源領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)加速迭代升級(jí)

　　堅(jiān)持培育“三型兩化”人力資源服務(wù)貿(mào)易新業(yè)態(tài)，持續(xù)推進(jìn)區(qū)域人力資源服務(wù)貿(mào)易高質(zhì)量發(fā)展，實(shí)現(xiàn)規(guī)模以上人力資源服務(wù)業(yè)營(yíng)收45億元，同比增長(zhǎng)18%。積極探索“總部經(jīng)濟(jì)+數(shù)字經(jīng)濟(jì)”雙引領(lǐng)模式，山東人才集團(tuán)第二總部成功落戶市北區(qū)。

　　10.獲評(píng)山東省保障農(nóng)民工工資支付工作先進(jìn)集體

　　始終保持治欠保支高壓態(tài)勢(shì)，創(chuàng)新實(shí)行建筑工程領(lǐng)域勞動(dòng)用工專家組、建筑工程項(xiàng)目星級(jí)監(jiān)管制度等舉措，切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)用工監(jiān)管，加大執(zhí)法檢查力度。全年辦結(jié)平臺(tái)線索1975件，受理投訴舉報(bào)案件6323件，按期結(jié)案率100%，為勞動(dòng)者追回工資待遇1900余萬(wàn)元。市北區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察局獲評(píng)山東省保障農(nóng)民工工資支付工作先進(jìn)集體。

　　11.首創(chuàng)全市“一站式”勞動(dòng)人事糾紛多元化解平臺(tái)

　　積極探索勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議多元化解機(jī)制，在全市首創(chuàng)“一站式”勞動(dòng)人事糾紛多元化解平臺(tái)，與區(qū)法院共建“調(diào)裁審執(zhí)”全程貫通、“訴前執(zhí)前”立體配合的“一站式”勞動(dòng)糾紛多元化解銜接新模式，實(shí)現(xiàn)調(diào)解仲裁與審判執(zhí)行的無(wú)縫銜接。該模式將形成1+1>2的勞動(dòng)糾紛多元化解合力，有力提升勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理工作質(zhì)量和效率。

　　12.升級(jí)打造市北區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)檔案中心

　　緊密?chē)@“把實(shí)事辦好、把好事辦實(shí)”工作思路，完成市北區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)檔案中心升級(jí)打造，并已正式投入使用。檔案中心建筑面積1358平方米，庫(kù)房面積達(dá)750平方米，存放量預(yù)計(jì)達(dá)25萬(wàn)份(人)以上，能夠滿足未來(lái)五年的檔案存放增量需求，有力提升全區(qū)人事檔案公共服務(wù)質(zhì)效。

　　13.區(qū)人社綜合服務(wù)大廳入選全省人社系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口“樣板間”

　　12月，山東省人力資源和社會(huì)保障廳通報(bào)表?yè)P(yáng)了全省人力資源社會(huì)保障系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口“樣板間”，區(qū)人社局綜合服務(wù)大廳成功入選。今年以來(lái)，區(qū)人社局不斷創(chuàng)新服務(wù)舉措，織密人社服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，累計(jì)辦理綜合業(yè)務(wù)3.4萬(wàn)余件，咨詢服務(wù)1.8萬(wàn)余人次，自助服務(wù)9500余人次，辦事環(huán)節(jié)縮減30%，街道各項(xiàng)人社業(yè)務(wù)日辦結(jié)數(shù)量較以前提高近50%。

　　14.區(qū)政府系統(tǒng)事業(yè)單位人事檔案管理水平再上新臺(tái)階

　　攻堅(jiān)開(kāi)展全區(qū)政府系統(tǒng)事業(yè)單位科級(jí)及以下人員2000余本檔案專項(xiàng)審核全覆蓋工作，完成第一批正科級(jí)干部及高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員474本人事檔案專項(xiàng)審核及數(shù)字化掃描任務(wù),全面提升全區(qū)人事檔案管理水平，夯實(shí)事業(yè)單位人事管理基礎(chǔ)。

　　15.蟬聯(lián)全市人社窗口單位業(yè)務(wù)技能練兵比武市級(jí)賽團(tuán)體獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)

　　今年以來(lái)，區(qū)人社局以“作風(fēng)能力提升年”為契機(jī)，堅(jiān)持比學(xué)趕超提升作風(fēng)，練就服務(wù)群眾真本領(lǐng)。2022年，榮獲全市人社窗口單位業(yè)務(wù)技能練兵比武市級(jí)賽團(tuán)體獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)，這是連續(xù)第三年獲此殊榮，并榮獲山東省團(tuán)體三等獎(jiǎng)，先后多人榮獲山東“人社知識(shí)通”、山東省“十佳”基層公共就業(yè)服務(wù)人員、山東省星級(jí)就業(yè)服務(wù)能手、青島市“人才服務(wù)工作先進(jìn)個(gè)人”、青島市“人社服務(wù)標(biāo)兵”等稱號(hào)。

　　潮平岸闊催人進(jìn)，砥礪前行正當(dāng)時(shí)。2023年，市北區(qū)人社局將以更加飽滿的精神狀態(tài)和奮進(jìn)姿態(tài)，勇?lián)ㄔO(shè)現(xiàn)代化國(guó)際城區(qū)使命，用心用力增進(jìn)民生福祉，堅(jiān)定不移抓好工作落實(shí)，推動(dòng)人民群眾獲得感、幸福感、安全感更加充實(shí)、更有保障、更可持續(xù)，以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)黨的二十大精神落地生根!