當(dāng)代大學(xué)生是與互聯(lián)網(wǎng)緊密相關(guān)的一代，他們有著較強(qiáng)的認(rèn)知能力、更為自我。在選擇工作態(tài)度方面，畢業(yè)生多數(shù)都有著自己的想法和態(tài)度。數(shù)據(jù)顯示，36.58%的畢業(yè)生選擇第一份工作的因素是企業(yè)是否具有發(fā)展?jié)摿?，他們更喜歡有挑戰(zhàn)性和創(chuàng)新性的工作，所以企業(yè)的發(fā)展對(duì)于他們極為重要；31.24%的畢業(yè)生則選擇“行業(yè)發(fā)展前景”，他們對(duì)人生方向有著明確的目標(biāo)和堅(jiān)定的信心，認(rèn)為選擇好的方向是成功的第一步；薪資福利對(duì)應(yīng)屆生吸引力并不大，占比為20.83%，畢業(yè)生都為95后，家庭條件普遍不錯(cuò)，生活環(huán)境更加優(yōu)越，沒(méi)有生存壓力，更加關(guān)注自身感受和自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。

在選擇第一份工作上，大學(xué)生有著不同的想法。“我認(rèn)為選擇行業(yè)前景好的行業(yè)比較重要，俗話說(shuō)‘男怕入錯(cuò)行，女怕嫁錯(cuò)郎’對(duì)大部分人同樣適用。”濟(jì)寧學(xué)院畢業(yè)生肖同學(xué)說(shuō)。而泰山學(xué)院的惠同學(xué)卻表達(dá)了不同的觀點(diǎn)：“企業(yè)有發(fā)展?jié)摿?huì)帶動(dòng)員工有上進(jìn)心，才會(huì)學(xué)習(xí)更多知識(shí)和能力。即使未來(lái)辭職，去任何公司都游刃有余，所以我認(rèn)為還是企業(yè)有發(fā)展?jié)摿Ω匾恍?rdquo;

偏愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，教育培訓(xùn)排第二

據(jù)齊魯人才網(wǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)以8.03%的占比位列榜首，成為畢業(yè)生最青睞的行業(yè)，教育/培訓(xùn)行業(yè)排在第二位，占比為6.74%；機(jī)械/設(shè)備/重工行業(yè)占比6.15%排名第三。

隨著互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)新業(yè)態(tài)和新模式的不斷涌現(xiàn)，催生了大量新興的需求和崗位，互聯(lián)網(wǎng)具有很強(qiáng)的人才集聚效應(yīng)，吸引越來(lái)越多的畢業(yè)生投入到互聯(lián)網(wǎng)浪潮中。

穩(wěn)中求“新”，新興職業(yè)受畢業(yè)生追捧

與過(guò)去求職者扎堆選擇國(guó)企、公務(wù)員或事業(yè)單位相比，目前求職者的擇業(yè)選擇越來(lái)越多樣化，不再追求所謂“鐵飯碗”，而是選擇更加適合自己興趣愛(ài)好的職業(yè)。新媒體運(yùn)營(yíng)最受歡迎，在意向工作崗位中位居榜首，占比達(dá)到10.56%，游戲設(shè)計(jì)/開(kāi)發(fā)、主播/直播等職業(yè)都屬于新經(jīng)濟(jì)行業(yè)領(lǐng)域，備受畢業(yè)生青睞。這些新職業(yè)以互聯(lián)網(wǎng)科技為主導(dǎo)，待遇優(yōu)厚，科技含量高，發(fā)展空間較大，與新一代求職者相契合。年輕一代正在崛起，年輕群體優(yōu)勢(shì)明顯，更具創(chuàng)造性，喜歡追求多元化和個(gè)性化，這也是這些崗位備受青睞的一部分因素。

剛畢業(yè)不久的95后小伙孫思辰就放棄傳統(tǒng)職業(yè)，選擇當(dāng)一名網(wǎng)絡(luò)主播。在他看來(lái)，從事網(wǎng)絡(luò)主播工作并不輕松，每個(gè)月都需要主播上百個(gè)小時(shí)，并且還需要面對(duì)各方面壓力。不過(guò)，高薪、自由、能發(fā)揮自身專長(zhǎng)，是他選擇這一新興職業(yè)的原因。如今，孫思辰幾乎每天都宅在家里做直播，其月收入輕松破萬(wàn)。孫思辰說(shuō)，在這個(gè)行業(yè)，月入過(guò)萬(wàn)很正常，月薪數(shù)十萬(wàn)也大有人在，這也高于其他一些行業(yè)的薪資水平。

青島晚報(bào)/掌上青島/青網(wǎng) 記者 劉琴