青島能源集團第一熱力分公司換熱站站長姜濤，負責的區(qū)域內(nèi)有近6萬戶居民用戶，供熱面積達480余萬平米。姜濤帶領團連續(xù)攻克老舊系統(tǒng)改造、管網(wǎng)末端平衡等技術難題。

不怕吃苦，甘于奉獻

2002年，經(jīng)過公司選拔，姜濤擔任福林站維修班長，當時的福林站管道老化嚴重，許多閥門一動就漏水，這成為穩(wěn)定運行和供熱調(diào)節(jié)的攔路虎，必須開展大范圍的檢修更換才能解決。姜濤和站上同事對入戶井內(nèi)近700個壓帽式截止閥逐一維修更換盤根，由于入戶井室非常狹小，他們只能在井里把身體蜷作一團進行操作；有些體積較大的蝶閥更換難度更大，姜濤帶領同志們自主維修，減少施工外包降低改造成本。他們用手鋸一根一根的將閥門螺栓割下來，先后更換蝶閥500余個，為公司節(jié)省改造資金5萬元。經(jīng)歷了五年的努力，福林站舊貌換新顏，成為經(jīng)濟運行、優(yōu)質服務的示范站。

帶頭攻堅，解憂惠民

地下管網(wǎng)漏點的及時發(fā)現(xiàn)和定位非常重要，每次故障突發(fā)，姜濤總是一馬當先，運用它豐富的經(jīng)驗專長，迅速排解故障。

去年供熱季，海楓雅居小區(qū)高區(qū)補水突然增高，管網(wǎng)漏水量接近5T/小時。第一時間，姜濤組織排查，由于判斷準確，泄漏點被“挖地三尺，一槍命中”，經(jīng)過近2小時的緊張搶修，供熱恢復正常。2019-2020供熱季期初期，姜濤利用一周左右時間修復漏點4處，日節(jié)水近200噸。

針對不熱問題，在非供熱季，姜濤組織逐戶技改解憂。金田公寓B座及莘縣路9號樓均為串聯(lián)系統(tǒng)，存在室溫偏低現(xiàn)象，由于樓座下方均為商業(yè)網(wǎng)點，管道改造存在施工困難。姜濤挨家挨戶做工作，讓居民理解改造的好處，不僅供熱溫度會明顯提升，對于銹蝕管道容易產(chǎn)生漏水隱患的風險也將徹底消除。姜濤不厭其煩的說服，信誓旦旦的承諾，換來廣大用戶的支持，“串改并”施工順利得以進行。在經(jīng)過網(wǎng)點的部分管段，姜濤還特意配合門頭裝修為供熱管道穿上“彩衣”，與周邊環(huán)境相得益彰，此舉贏得用戶們的紛紛贊賞。

創(chuàng)新方法，共同進步

針對串聯(lián)系統(tǒng)流量偏低問題，姜濤創(chuàng)新采用“串聯(lián)系統(tǒng)拆分改造法”，通過對供水拆分用一路回水或多路回水改造的方案，用較少資金投入達到效果明顯改觀，且最大限度減少施工擾民和破壞室內(nèi)裝修，用戶普遍樂于接受。針對供熱初期管道積氣問題，他采取換熱站內(nèi)及主管道設置排氣閥有效解決。

新員工上崗或者維修人員崗位調(diào)動，對新區(qū)域不熟悉，他開創(chuàng)了手機掃碼鏈接電子地圖，直接“跟我走”即可快速到達指定位置，為提高工作效率起到十分關鍵的作用。利用員工培訓碼，可以在網(wǎng)絡終端閱讀所需技術知識，在任何時候任何地點拿起手機即可學習，隨時充電。

在青年員工的“傳幫帶”方面，他為站上青年員工制定了全面的培訓計劃，針對各類供熱系統(tǒng)手繪圖紙，分類說明解決不熱問題的措施，針對換熱站設備，閥門等進行拆檢學習其工作原理及內(nèi)部構造，同時不斷加強青年員工的實操能力，帶領一熱換熱站團隊在能源熱電連續(xù)3屆的技術比武中，全部進入前3名。

（記者 傅春曉）