記者從市人社局獲悉，2018年我市集聚各類人才21.9萬人，其中本?？埔陨蠈W(xué)歷人才達(dá)到14.1萬人，同比增長7.6%。通過“靶向”引才，構(gòu)筑起人才集聚高地，“引進(jìn)來”“走出去”的一系列專項引才活動，擦亮了青島招才引智的“金字招牌”。

2018年下半年，市人社局組織中科院海洋所、中國海洋大學(xué)、海爾集團(tuán)、市立醫(yī)院等105家重點(diǎn)企事業(yè)單位，赴北京、上海、南京、哈爾濱等8個城市舉辦了15場高層次人才招聘活動，共收取簡歷9082份，其中，博士研究生簡歷1200份，碩士研究生簡歷7189份，碩博以上人才占比92%。

為參加我市在哈爾濱醫(yī)科大學(xué)舉辦的衛(wèi)生類專場招聘會，吉林大學(xué)醫(yī)學(xué)專業(yè)的應(yīng)屆碩士生小宋乘上了凌晨4點(diǎn)的火車趕赴哈爾濱。“從網(wǎng)上獲知青島不少知名三甲醫(yī)院都會過來招聘，這種衛(wèi)生類專場招聘比綜合性招聘會更精準(zhǔn)，崗位的可選擇性也大。”家在威海的小宋畢業(yè)后想到青島工作，恰逢青島的專場招聘會，讓許多像小宋這樣周邊高校醫(yī)學(xué)專業(yè)的碩博人才慕名而來。

除了組織用人單位“走出去”，赴外地“靶向”招才引智，我市還積極搭建平臺，將海內(nèi)外人才和項目“引進(jìn)來”。2018中國青島留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽可謂“國際范兒”十足，30個海內(nèi)外留學(xué)人員項目同臺PK，其中不乏來自硅谷的大數(shù)據(jù)、人工智能、新能源新材料項目。據(jù)了解，大賽前期征集全球項目近200個，地域覆蓋美國、英國、德國、法國、加拿大、新加坡、日本、韓國等20余個國家。參賽選手大多畢業(yè)于哈佛、牛津、多倫多、普林斯頓等世界知名高校，博士及以上學(xué)歷參賽者占比超過60%。

作為我市每年匯聚高層次人才的一大重磅活動，2018年10月23日開幕的第18屆“藍(lán)洽會”，吸引了來自19個國家的120多名海外高層次人才，40多名國家高端專家，11家海外引才引智機(jī)構(gòu)，40余家中科院系統(tǒng)科研院所參會洽談，更邀請諾貝爾物理學(xué)獎得主喬治·斯穆特、“物聯(lián)網(wǎng)之父”麻省理工學(xué)院自動識別中心創(chuàng)始人凱文·艾什頓等世界大咖和海內(nèi)外知名專家，圍繞新舊動能轉(zhuǎn)換、建設(shè)國際海洋名城、鄉(xiāng)村振興等重大戰(zhàn)略建言獻(xiàn)策。經(jīng)過前期的廣泛對接，“藍(lán)洽會”共征集海內(nèi)外人才技術(shù)合作項目900多個，現(xiàn)場簽署正式合作120多項。新能源汽車輕量化復(fù)合材料項目、天行健體醫(yī)養(yǎng)結(jié)合大數(shù)據(jù)平臺載體建設(shè)項目、基于醫(yī)用級殼聚糖的靶向藥物輸送納米載體項目等12個重點(diǎn)項目簽約落戶青島，“藍(lán)洽會”為海內(nèi)外人才交流與合作搭建起一個高水平、有特色、國際化的平臺。

2018年我市圍繞增強(qiáng)城市人才集聚活力，推行“三項改革”，出臺人才支撐新舊動能轉(zhuǎn)換五大工程，統(tǒng)籌布局領(lǐng)軍人才、產(chǎn)業(yè)人才、鄉(xiāng)村振興人才等引進(jìn)培育工作；出臺新形勢下做好外國人才引進(jìn)工作的實(shí)施意見，健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等制度，提升人才工作開放水平，我市連續(xù)七年被評為“外籍人才眼中最具吸引力的十大城市”；在全省率先開展高層次人才直接參評高級職稱、貫通高技能人才與工程技術(shù)人才發(fā)展通道兩個試點(diǎn)，拓寬人才發(fā)展渠道。實(shí)施引才專項行動，引進(jìn)1萬余名高層次人才，吸引120余個高端項目簽約落戶；實(shí)施人才服務(wù)提升專項行動，全面推行高層次人才服務(wù)清單制度，簡化積分落戶流程，有3003人取得落戶資格。

（來源：青島日報）